Staffing

Simplifier la recherche de profils et améliorer la gestion de la charge

Découvrez la gestion de staffing la plus complète du marché :

Identifiez qui staffer en fonction des disponibilités, des compétences, voire des appétences de vos profils.

Pilotez la charge prévisionnelle de vos équipes, anticipez la sous-capacité ou la sur-capacité et lissez facilement la charge de vos collaborateurs

 

Découvrir Stafiz
Gestion du staffing

Une gestion du staffing plus performante

icon rechercher

Recherche de profils

Identifiez les bons profils parmi vos collaborateurs, vos sous-traitants et vos candidats

icon planning

Meilleure visibilité de la charge

Visibilité complète sur les plannings, les disponibilités et la charge prévisionnelle

icon synchro

Plus de visibilité pour les collaborateurs

Notification aux collaborateurs de leurs affectations, synchronisations avec leurs calendriers (Microsoft)

icon taux de charge

Indicateurs clés en temps réel

Suivi des taux de charges passés et futurs, par collaborateur, par rôle, par équipe

Qu'est ce que la gestion du staffing dans Stafiz vous apporte ?

Une meilleure gestion de l'activité prévisionnelle pour plus de satisfaction des collaborateurs et des clients

  • Une organisation très simplifiée de la gestion des besoins de ressources
  • L’algorithme de Stafiz pour vous proposer les profils les plus adaptés
  • Des affectations de staffing automatisées pour gagner du temps
  • Un partage de l’information plus simple, visible depuis les calendriers et les smartphones des collaborateurs
Visibilité sur les disponibilités des collaborateurs

Vous souhaitez en savoir plus ?

Prenez RDV !

Mieux anticiper la charge prévisionnelle

Prenez en compte tous les évènement qui viennent impacter la capacité

  • Planification des projets clients, des projets internes, activité commerciale
  • Suivi du temps passé sur des projets facturables par rapport au temps disponible
  • Impact financiers des modifications de planification automatiquement pris en compte
  • Analyse du temps passé par catégorie de projet : commercial, R&D, client, …
Synchroniser les calendriers avec Microsoft

Gestion des compétences et des appétences

Le staffing comme un levier d'engagement du collaborateur

  • Meilleure prise en compte des souhaits et des compétences
  • Suivi des compétences liés au travail sur les projets
  • Gestion et mise à jour des compétences et des CVs de profils
  • Suivi individuel avec évaluations et historique de staffing
recherche de profils et staffing des collaborateurs

Une affectation simplifiée

Gagnez du temps dans votre planification de projet

  • Affectations automatiques sur des plages de dates
  • Affectations de groupes de collaborateurs
  • Décalage automatique en cas de retard de tâches et projet
  • Réaffectation d’un collaborateur à un autre

Faites un staffing Intelligent

Croisez les critères : compétences, expériences, disponibilités et appétences

Élargissez la gestion des ressources

Effectuez des recherches parmi vos employés et sous-traitants dans la base de données

staffing des collaborateurs et affectation automatique sur des missions

Vous êtes intéressé.e par la solution ?

Discutons !

Ce que nous avons en plus

  • Édition des CV automatique
  • Visibilité des planning par équipe, organisation, collaborateur
  • Affectation automatique
  • Granularité par collaborateur : heure/demi-journée/journée
  • Staffing en mode calendrier, ou par semaine, mois

Nos clients en parlent mieux que nous

Photo Testimonial Lalet

Isabelle Lalet

Responsable du Développement et Support Chez Colorado Consulting   “Avant d’utiliser Stafiz, nous ne parvenions pas améliorer nos taux de staffing. Grâce à Stafiz, nous gérons beaucoup mieux nos capacités et avons amélioré nos marges.”
Photo testimonial 3

Raphaël Beziz

Co-Fondateur De YouMeO by BearingPoint   “La gestion de nos projets est devenue tellement plus simple depuis que nous utilisons Stafiz. Le logiciel nous a permis d’automatiser notre pilotage de projet et de la performance. Cela a vraiment changé la donne !

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